Informe de Auditoría OC-24-15, Área Local de Desarrollo Laboral Manatí-Dorado
La Contraloría de Puerto Rico emitió una opinión cualificada sobre las operaciones fiscales y programáticas del Área Local de Desarrollo Laboral Manatí-Dorado. Una opinión cualificada se emite cuando los incumplimientos individuales o en conjunto son significativos, pero no generalizados.
El Informe de un hallazgo revela que el agente comprador del Área Local obtuvo el Certificado de Inspección Aprobada y un marbete para uno de los seis vehículos, propiedad de la entidad, sin ser inspeccionado. El vehículo pesado tipo autobús estaba estacionado por desperfectos mecánicos en los predios del Área Local.
El dueño del centro de inspección incumplió con sus obligaciones y responsabilidades, y la directora de Finanzas no supervisó adecuadamente las funciones del agente comprador. Esta situación, contraria a la Ley de Vehículos y Tránsito, y al Reglamento de Inspección de Vehículos de Motor, se refirió al Departamento de Transportación y Obras Públicas el 27 de enero de 2023.
La auditoría comenta que cuatro empleados del Área Local de Desarrollo Laboral Manatí-Dorado, recibieron $15,892 en pagos por beneficios de la Pandemic Unemployment Assistance (PUA) sin ser elegibles, ya que no se vieron afectados por la pérdida de su ingreso principal. La False Claim Act de hecho establece que cualquier persona que, a sabiendas, presente reclamos falsos al gobierno, es responsable de devolver tres veces la cantidad de daños más una multa vinculada a la inflación.
En el proceso de examen, los auditores verificaron que el Departamento del Trabajo y Recursos Humanos, había emitido también pagos por los beneficios del PUA a otros seis empleados. Sin embargo, no se pudo determinar los importes ni comprobar su recibo. Estas situaciones se remitieron a la consideración del Departamento del Trabajo el 25 de enero de 2023, para que tomen la acción correspondiente.
El Área Local de Desarrollo Laboral Manatí-Dorado es un área de prestación de servicios que administra los fondos de la Workforce Innovation and Opportunity Act. Su presupuesto del 2019 al 2022 fue de $4,879,723, $5,623,717, $5,491,258, $6,311,721 y $4,942,132.
Este informe, cubre el periodo del 1 de enero de 2019 al 31 de diciembre de 2022
El Informe de Auditoría OC-24-15 se puede conseguir en nuestra página en Internet: www.ocpr.gov.pr.